/ Kiem Nieuws

RSS

Grafische werkgevers onder stakingsdruk terug aan tafel

donderdag 09 februari 2012 / Redactie / 9 reacties

De werkgevers in de grafische sector hebben vandaag te kennen gegeven toch te willen praten over een ban op giftige oplosmiddelen en koopkrachtreparatie.

De toezegging volgt op de eerste acties in grafische bedrijven de afgelopen dagen, nadat een ultimatum van de bonden onbeantwoord bleef. Leidt het overleg komende maandag niet tot een akkoord dan kan dat vanaf dinsdag gevolgen hebben voor het verschijnen van dagbladen.

Ultimatum
Sinds november proberen de bonden al met werkgeversorganisatie KVGO  tot cao-afspraken te komen over het uitbannen van giftige oplosmiddelen uit de branche en het repareren van het koopkrachtverlies. Eind januari stelde FNV KIEM een ultimatum om de werkgevers weer aan tafel te krijgen. Daar kwam geen toezegging op, waarop personeel van diverse grafische bedrijven in het land afgelopen dagen over ging tot werkonderbrekingen en actiebijeenkomsten.

Actiebereidheid groot
De bereidheid om in actie te komen tegen het voortdurende gebruik van oplosmiddelen en het verdere verlies van koopkracht is groot onder het grafisch personeel, zo merken de bonden. “We geven het overleg een eerlijke kans”, zo benadrukt Bernard van Iren, bestuurder van FNV KIEM. “Maar we doen niet aan poppenkast. Komen we maandag niet tot een akkoord, dan gaan de eerste drukkerijen in staking. Reken er dan maar op dat komende week allerlei dagbladen niet zullen verschijnen. Het personeel is het namelijk echt zat."

Giftige oplosmiddelen
In de grafische sector wordt, in tegenstelling tot bijvoorbeeld de schildersbranche, nog dagelijks gewerkt met giftige oplosmiddelen. Ze worden gebruikt om inkt mee te verdunnen en drukpersen mee te reinigen. Al vele jaren is duidelijk dat deze middelen ernstige gezondheidsrisico’s voor het personeel met zich meebrengen. De ongeneeslijke zenuwziekte OPS (Organo Psycho Syndroom) is veel voorkomend in de sector. “De werkgevers willen voorlopig niet verder gaan dat het probleem nog eens te inventariseren. Dat kost te veel tijd en gezondheid. Die troep moet echt zo snel mogelijk de sector uit”, aldus Van Iren.

Reparatie koopkrachtverlies
In de nieuwe cao, die 1 februari jl. had moeten ingaan, wil het grafisch personeel ook een reparatie opgenomen zien van het koopkrachtverlies dat ze de afgelopen jaren geleden hebben. Met het laatste loonbod van de werkgevers voor de cao 2012-2013 loopt dat koopkrachtverlies zelfs op tot meer dan 5%.

Print deze pagina

/ Kiem Thema's

  • Grafimedia cao

    vrijdag 11 november 2011

    Op 1 februari 2012 is de huidige cao Grafimedia afgelopen. Op 13 februari heeft FNV KIEM na langdurige en moeizame onderhandelingen toch nog een principeakkoord bereikt over de cao.   Lees verder

/ Kiem Reacties

  • maandag 13 februari 2012 / harry

    cao akkoord voor 18 maanden...2% in 2012 en 1% in 2013...goed gedaan mannen..

  • maandag 13 februari 2012 / maandag 13 februari jo

    ik heb nog niets gehoord wat eruit is gekomen hoop DAT julij jePOOT stief houden bond WIJ DOEN MEE !!!!!!!!!!!!

  • maandag 13 februari 2012 / jo

    hallo jongens hoe gaat het niet bij geven wat moet moet !!!!!

  • maandag 13 februari 2012 / jo

    hallo jongens hoe gaat het niet bij geven wat moet moet !!!!!

  • maandag 13 februari 2012 / Dave

    Gewoon vasthouden aan die 2,5 procent. Spaarloonregeling ook gewoon vasthouden aan die 500 bruto ....geen concessies dit keer, al jaren lang komen de werkgevers er makkelijk vanaf, dit keer dus niet en voet bij stuk houden. Laten we ze nu maar is voelen hoe wij dr over denken.

  • maandag 13 februari 2012 / Anneke de Droog

    Ik ben 71, dus al een paar jaar met pensioen en inderdaad: ik ga er steeds meer op achteruit. Ben in de journalistiek begonnen toen ik 19 was, heb dus ruimschoots mijn pensioenpremie betaald. Steeds werd mij een waardevast pensioen toegezegd. Hoezo WAARDEVAST???

  • zondag 12 februari 2012 / Peter

    Ik vind dat de bonden een goede loonafspraak moeten maken
    Al jarenlang hebben wij grafici er niet veel bij gekregen en dus houden we steeds minder over
    Zeker met de vooruitzichten van een door de regering aangekondigde loonstop van misschien wel 2 jaar , moet er deze keer echt een loonsverhoging komen !!
    Wat betreft pensioenen , ben ik van mening dat de wergevers de vervallen spaarloon afdracht en de premie van de vut best wel ( gedeeltelijk ) in de pensioenpot kunnen storten
    Als wij als werknemers dan een lichte verhoging accepteren van de pensioenpremie , dan komt ons pensioenfonds misschien ook op een wat hogere dekkingsgraad uit
    Ik vind het namelijk onacceptabel dat de huidige gepensioneerden gekort moeten worden
    Zij hebben hun hele leven er hard voor gewerkt en de meeste ouderen hebben t niet zo breed

  • zaterdag 11 februari 2012 / Remco Stouten

    Goed bezig, Bij mijn werk zijn we ook bereid om te staken.

  • donderdag 09 februari 2012 / Anneke de Droog

    Dat van die giftige middelen begrijp ik direct. Maar waarom is mijn VK vanmorgen niet bezorgd of was die nog niet gedrukt ?

 
 _    _    _    _     ______    _____     ______   _    _   
| \  / || | || | ||  /_   _//  |  ___||  /_   _// | || | || 
|  \/  || | || | ||    | ||    | ||__      | ||   | || | || 
| .  . || | \\_/ ||   _| ||    | ||__     _| ||   | \\_/ || 
|_|\/|_||  \____//   /__//     |_____||  /__//     \____//  
`-`  `-`    `---`    `--`      `-----`   `--`       `---`